為高質(zhì)量做好學校2025屆畢業(yè)生就業(yè)工作,，充分用好校園招聘主渠道,，有序拓展實施“萬企進校園”計劃,，校院兩級廣泛挖掘企業(yè)資源，主動邀請用人單位進校招聘，支持二級學院積極開展小而精、專而優(yōu)的小型專場招聘活動，提高校園招聘活動實效,，12月7日，學校招生與就業(yè)指導中心聯(lián)合經(jīng)濟管理學院在湞江校區(qū)舉辦2025屆畢業(yè)生供需見面會經(jīng)濟管理類專場招聘活動,，與會企業(yè)48家,，提供就業(yè)崗位1714個。招生與就業(yè)指導中心,、對外合作中心負責同志,、經(jīng)濟管理學院黨政領導班子成員等出席活動現(xiàn)場，并與參會企業(yè)代表交流互動,。
招聘會現(xiàn)場
招生與就業(yè)指導中心主任陳瑞華在活動現(xiàn)場親切會見了各企業(yè)代表,。他表示，學校高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作,，精心策劃本次專場招聘活動,，結(jié)合學院及專業(yè)特點，在行業(yè),、區(qū)域,、領域就業(yè)崗位進行挑選，確保供需質(zhì)量,，同時,，希望企業(yè)代表就畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)工作能提供更多好的意見和建議，為地方經(jīng)濟建設添磚加瓦,。他強調(diào),，感謝各企業(yè)多年來對我校畢業(yè)生就業(yè)工作的大力支持，希望各企業(yè)能吸納更多松山學院畢業(yè)生,，順利完成招聘任務,。
招生與就業(yè)指導中心負責同志與企業(yè)代表交流
參會企業(yè)代表就學校在活動組織、參會服務等方面表示感謝,。大家表示,，松山學院畢業(yè)生質(zhì)量是企業(yè)一直赴校招聘的動力，希望通過此招聘平臺吸納更多優(yōu)秀的松山學子,，校企雙方加強交流,，開展更深更廣的合作。
活動現(xiàn)場
招聘現(xiàn)場氣氛熱烈,，經(jīng)濟管理學院近千名畢業(yè)生有序求職應聘，希望能抓住最后的在校期，通過校園招聘主渠道,，找到自己心儀的目標崗位,，為自己的職業(yè)生涯奠定良好的基礎。
圖文/馬偉洪 核稿/陳瑞華 責編/吳楠璐
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